初级会计实务目录

　　初级会计实务教材目录

　　第一章　　资 产

　　第一节 货币资金

　　第二节 应收及预付款项

　　第三节 交易性金融资产

　　第四节 存 货

　　第五节 持有至到期投资

　　第六节 长期股权投资

　　第七节 可供出售金融资产

　　第八节 固定资产和投资性房地产

　　第九节 无形资产和其他资产

　　第二章　　负 债

　　第一节 短期借款

　　第二节 应付及预收款项

　　第三节 应付职工薪酬

　　第四节 应交税费

　　第五节 应付股利及其他应付款

　　第六节 长期借款

　　第七节 应付债券及长期应付款

　　第三章　　所有者权益

　　第一节 实收资本

　　第二节 资本公积

　　第三节 留存收益

　　第四章　　收 入

　　第一节 销售商品收入

　　第二节 提供劳务收入

　　第三节 让渡资产使用权收入

　　第五章　　费 用

　　第一节 营业成本

　　第二节 营业税金及附加

　　第三节 期间费用

　　第六章　　利 润

　　第一节 营业外收支

　　第二节 所得税费用

　　第三节 本年利润

　　第七章　　财务报告

　　第一节 财务报告的目标和组成

　　第二节 资产负债表

　　第三节 利润表

　　第四节 现金流量表

　　第五节 所有者权益变动表

　　第六节 附注

　　第八章　　产品成本核算

　　第一节 成本核算的要求和一般程序

　　第二节 成本核算对象和成本项目

　　第三节 要素费用的归集和分配

　　第四节 生产费用在完工产品和在产品之间的归集和分配

　　第九章　　产品成本计算与分析

　　第一节 产品成本计算方法的适用范围

　　第二节 产品成本计算的品种法

　　第三节 产品成本计算的分批法

　　第四节 产品成本计算的分步法

　　第五节 产品成本计算方法的综合运用

　　第六节 产品成本分析

　　第十章　　事业单位会计基础

　　第一节 事业单位会计的特点

　　第二节 资产和负债

　　第三节 净资产

　　第四节 收入与支出

　　第五节 财务报告

初级会计实务知识点：短期借款

　　短期借款核算企业向银行或其他金融机构等借入的期限在1年以下(含1年)的各种借款。

　　【例2-1】A股份有限公司于2*16年1月1日向银行借入一笔生产经营用短期借款，共120 000元，期限9个月，年利率4%。本金到期一次归还，利息分月预提，按季支付。

　　(1)借入时：

　　借：银行存款 120 000

　　贷：短期借款 120 000

　　(2)1月末，计提利息

　　120 000*4%/ 12=400

　　借：财务费用 400

　　贷：应付利息 400

　　2月末利息的处理与1月相同。

　　(3)3月末：

　　借：财务费用 400

　　应付利息 800

　　贷：银行存款 1 200

　　第二、三季度处理同上。

　　(4)10月1日归还本金：

　　借：短期借款 120 000

　　贷：银行存款 120 000

　　如果上述借款期限是8个月，则到期日为9月1日，8月末之前的会计处理同前。9月1日偿还借款本金，同时偿还7、8月份利息。

　　借：短期借款 120 000

　　应付利息　　　　　　　　　800

　　贷：银行存款 120 800

　　如果短期借款利息按月支付，则：

　　借：财务费用

　　贷：银行存款

初级会计实务知识点：应付职工薪酬

　　短期薪酬的核算

　　(一)货币性职工薪酬

　　1.工资、奖金、津贴和补贴

　　【例2-11】甲企业2*16年7月份应付工资总额693 000元，其中生产工人工资为480 000元，车间管理人员工资105 000元，行政管理人员工资为90 600元，专设销售机构人员工资为17 400元。

　　借：生产成本　　　　　480 000

　　制造费用　　　　1 050 000

　　管理费用　　　　90 600

　　销售费用 17 400

　　贷：应付职工薪酬—职工工资、奖金、津贴和补贴 　693 000

　　【例2-12】承【例2-11】，甲企业根据“工资费用分配汇兑表”结算本月应付职工工资总额693 000元，其中代扣职工房租32 000元、代垫职工家属医药费8 000元，实发工资653 000元。

　　(1)借：库存现金 653 000

　　贷：银行存款 653 000

　　(2)借：应付职工薪酬

　　—职工工资、奖金、津贴和补贴 653 000

　　贷：库存现金 653 000

　　注：如通过银行发工资，应贷记银行存款。

　　(3)借：应付职工薪酬

　　—职工工资、奖金、津贴和补贴 40 000

　　贷：其它应收款---职工房租 32 000

　　---代垫医药费 8 000

　　2.职工福利费

　　【例2-13】乙企业下设一所职工食堂，每月计算需要补贴食堂的金额。2*16年9月，企业在岗职工200人，其中管理人员30人，生产车间170人，每个职工每月补贴150元。

　　借：生产成本　　　　　　　　　25 500

　　制造费用　　　　　　　　　 4 500

　　贷：应付职工薪酬—职工福利费 30 000

　　【例2-14】10月，乙企业支付职工福利费30 000元。

　　借：应付职工薪酬—职工福利费　　　30 000

　　贷：银行存款　　　　　　　　　　　30 000

　　3.GJ规定计提标准的职工薪酬

　　【例2-15】承【例2-11】，2*16年7月份，甲企业根据相关规定，分别按职工工资总额的2%和2.5%计提标准，确认应付工会经费和职工教育经费。

　　借：生产成本

　　——基本生产成本　21 600→480 000*(2%+2.5%)

　　制造费用　　　4 725

　　管理费用　　　4 077

　　销售费用 783

　　贷：应付职工薪酬—工会经费和职工教育经费

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